Ipotesi Accordo PEO
Il Tavolo di contrattazione, durante la seduta del 28 settembre 2026, ha discusso i criteri per l’attribuzione delle Progressioni Economiche tra le Aree, per l’anno 2026. L’Ipotesi di …
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Risorse per la valorizzazione del Personale – accordo 2026
Il Tavolo di contrattazione, durante la seduta del 3 giugno 2026, ha discusso i criteri per la ripartizione tra il Personale Tecnico Amministrativo delle risorse aggiuntive stanziate dalla …
Firmata l’Ipotesi del CCNL Istruzione e ricerca 2025-2027
Il primo aprile 2026 le Organizzazioni Sindacali e l’ARAN hanno sottoscritto l’Ipotesi del Contratto nazionale relativo al triennio 2025-2027, che riguarda la retribuzione di circa 1,3 milioni …
Ipotesi di accordo salario accessorio 2025 approvato dal Personale
La votazione dell’Ipotesi di accordo per la distribuzione del salario accessorio al personale tecnico-amministrativo delle Aree Operatori, Collaboratori, Funzionari ed Elevate professionalità per l’anno 2025 si è chiusa con l’approvazione del documento. …
Assemblea online del Personale, 19 novembre 2025
Cara Collega, caro Collega, ti invitiamo a partecipare all’assemblea online del Personale convocata dalla RSU mercoledì 19 Novembre alle ore 9:00 All’ordine del giorno l’illustrazione e la …
Risorse per la valorizzazione del Personale – accordo 2025
Il Tavolo di contrattazione, durante la seduta del 3 settembre 2025, ha discusso i criteri per la ripartizione tra il Personale Tecnico Amministrativo delle risorse …
Elezioni RSU aprile 2025 – risultati
La Commissione elettorale ha reso noti i risultati delle elezioni RSU svoltesi nei giorni 14-15-16 aprile 2025. Risultano elette/i: Il verbale della Commissione elettorale è pubblicato sulla …
Elezioni RSU aprile 2025
Nei giorni 14, 15 e 16 aprile 2025 si terranno le elezioni per il rinnovo della Rappresentanza Sindacale Unitaria (RSU). L’avviso è pubblicato anche sulla …
Risorse per la valorizzazione del Personale – accordo 2024
Il Tavolo di contrattazione, durante la seduta del 12 febbraio 2025, ha discusso i criteri per la ripartizione tra il Personale Tecnico Amministrativo delle risorse …