Cari colleghi,
finalmente partirà un progetto sperimentale di telelavoro! Abbiamo approvato in sede di contrattazione un testo che non ci soddisfa pienamente e che può sicuramente essere migliorato e per questo ci impegneremo attivamente. In particolare, abbiamo chiesto di estendere la possibilità anche ai colleghi in regime di tempo parziale, che siano meglio definiti i criteri per l’accesso alla graduatoria e che venga accorciata la filiera decisionale eliminando il potere di veto del Responsabile della Struttura. Per ora, abbiamo ottenuto l’impegno che a fine sperimentazione si valuteranno congiuntamente i risultati e si discuterà delle nostre proposte di modifica, che vanno nel senso di un aumento delle garanzie e dei diritti del PTA.